新聞中心

news

首頁

尖峰報

新聞報道

與尖峰走過四季

發(fā)布時間：

2024-10-11

我是黃平尖峰水泥公司制造部的一名員工，專業(yè)是材料科學與工程，具體細分專業(yè)為水泥材料。2023年3月，尖峰來學校開展校招，我注意到尖峰在貴州有分公司，且專業(yè)對口，便簽訂了協(xié)議，我與尖峰的緣分就此開始。

當時簽訂的崗位是水泥工藝工程師，我還想著這份工作應該與平時專業(yè)課做的實驗差不多，就是測定水泥成品各項參數(shù)，再通過調(diào)節(jié)原料配比、生產(chǎn)工藝、燒成制度等，對水泥產(chǎn)品質(zhì)量進行調(diào)控。來到黃平尖峰后，我加入了制造部，一開始常在現(xiàn)場學習，認識設備、熟悉工藝。剛開始有些懵懂迷茫，不知道自己需要做什么，幸得領(lǐng)導、同事們的幫助與指導，讓我逐步理清思路，知道自己需要做什么，怎么做，生活和工作都慢慢有了節(jié)奏，在生活和工作中不斷學習積累，不斷成熟。

在崗位上，我最先學到，也是一直注重的，就是“安全”二字。安全是企業(yè)生產(chǎn)提到最多的話題，也是最重要的事。剛加入黃平尖峰時，我急于表現(xiàn)，有些“貪功冒進”，但理論知識與操作能力又跟不上，老是出現(xiàn)失誤。是領(lǐng)導、同事們的不斷勸誡和教授，以及在生產(chǎn)過程中不斷積累的經(jīng)驗，讓我逐步學習到越來越多的安全知識，保護自己、保護他人、保護設備的能力也在不斷增強。

與在學校時被動接受知識不同，工作中的學習更具有主動性，設備就在眼前，看得到也摸得著，上手操作能讓記憶更牢固，掌握更充分。我也會時常復習專業(yè)知識，學習水泥生產(chǎn)企業(yè)相關(guān)知識，如設備工作原理、生產(chǎn)工藝控制等，搞懂原理才能舉一反三，在工作中更能融會貫通。工藝中的溫度、壓力、電流等參數(shù)時刻在變化，只要做了相應的修改，就能馬上看到變化，表現(xiàn)更直觀。在實踐中提高綜合素質(zhì)，才具有綜合各項數(shù)據(jù)，透過現(xiàn)象看到本質(zhì)的本領(lǐng)。

生產(chǎn)過程中每天都需要巡檢，完成重復的工作容易，但要在重復中不斷嘗試不斷摸索創(chuàng)新，努力做到做好做精做快，就不太容易了。在工作中不能想當然，也不能盲目依賴于他人或儀器，在時間允許且有精力的情況下，要多做確認，這樣做事才能有把握。

要想創(chuàng)新，持續(xù)學習的能力是少不了的，不僅要從書本中學，還要向身邊優(yōu)秀的同事們學習，不斷積累經(jīng)驗，提升技能。許多同事的經(jīng)驗和處理問題的能力令我敬佩，他們在應對難題時沉著冷靜的狀態(tài)，熟練利落的操作，都是我要學習的。我意識到，只有不斷地充實自己的知識和技能，才能應對工作中的困難和挑戰(zhàn)，適應不斷變化的工作要求。通過學習開闊眼界，增長見識，通過對專業(yè)知識的學習增強自己的技能，不斷地提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的水平，使自己的綜合素質(zhì)不斷提升。

即使攀緣卻沒能登頂，奔流卻不掀波浪，未來人生依然如朝霞般絢爛。模范的光芒，指明我前進的方向；不斷學習的精神，是我向上的力量。在實踐中磨煉意志，在工作崗位上大膽探索，創(chuàng)新超越，才能盡快成長為愛崗敬業(yè)、技能精湛、視野開闊的有用之才?。ê伪耄?/font>

更多資訊

尖峰藥業(yè)又添新產(chǎn)品地夸磷索鈉滴眼液獲得注冊證書

好消息好消息，浙江尖峰藥業(yè)有限公司于2023年10月12日向國家藥品監(jiān)督管理局藥品審評中心遞交注冊申請并獲得受理，于2024年12月01日獲批地夸磷索鈉滴眼液的藥品注冊證書。

2024

12-20

大冶尖峰化驗室，省級標準化化驗室！

近日，湖北省建材聯(lián)合會的專家組到大冶尖峰水泥公司，對化驗室進行了全面的現(xiàn)場評審，大冶尖峰化驗室順利通過了此次評審，認定為省級合格標準化化驗室。

2024

12-20

尖峰電纜公司牽頭起草的地鐵電纜“浙江制造”團體標準發(fā)布另有一項國家標準正參與制訂

12月12日，浙江省質(zhì)量協(xié)會批準發(fā)布了2024年第一批“浙江制造”標準清單，由尖峰電纜公司牽頭起草的《銅芯聚烯烴絕緣鋁塑綜合護套地鐵用市內(nèi)通信電纜》T/ZZB 3747-2024浙江制造團體標準名列其中。這是尖峰電纜自2021年進行品字標對標認證后，在質(zhì)量標準制訂方面的又一重大突破。

2024

12-20

盧超芳入選“八婺大金匠”

近日，2024年金華市“八婺大金匠”名單發(fā)布，尖峰通信電纜公司盧超芳入選。

2024

12-11

后備管理人才入選名單公布

備受員工關(guān)注的第五期后備管理人才選拔工作日前結(jié)束，經(jīng)集團辦公會研究，確定入選名單。本期后備人才選拔，共有11名員工入選飛鷹層次人才，35名員工入選雛鷹層次人才。

2024

12-11

國資系統(tǒng)系列運動會尖峰員工獲佳績

10月底至11月下旬，金華市國資委工委組織開展國資系統(tǒng)“新風尚杯”職工羽毛球、乒乓球、釣魚、趣味運動會等系列文體活動。集團工會積極響應，精心籌備，認真組織在金員工參加各項活動。各項比賽均取得較好成績，展示了尖峰員工風貌。