無事故工廠創(chuàng)建進入“第二季”
發(fā)布時間:
2020-07-31
延長期限 提高標準
無事故工廠創(chuàng)建進入“第二季”
本報訊 新年伊始,公司近年安全環(huán)保管理的一大“重頭戲”——安全環(huán)保無事故工廠創(chuàng)建的“第二季”活動也拉開了帷幕。
安全環(huán)保無事故工廠創(chuàng)建活動是公司提升企業(yè)現(xiàn)場管理水平的重要舉措。第一期活動從2014年1月1日開始,2016年底結(jié)束,為期三年。自活動開展以來,公司各下屬企業(yè)積極組織安全環(huán)保相關(guān)的宣傳、培訓,強化全員安全環(huán)保意識,提高安全環(huán)保管理、操作水平;加大對安全環(huán)保設施設備的投入;加強安全環(huán)保檢查和隱患自查自糾,對發(fā)現(xiàn)的隱患及時組織整改;對發(fā)生事故的單位和相關(guān)責任人嚴格考核,并將事故情況在集團內(nèi)部進行通報,以引起警惕,避免同類事故發(fā)生。三年來,公司下屬企業(yè)在規(guī)范、安全、清潔運行等方面都取得了明顯成效,安全、環(huán)保事故降幅明顯,未發(fā)生重特大事故,有力推動了公司安全文明生產(chǎn)建設。在日前進行的2016年度安全環(huán)保無事故工廠創(chuàng)建考核中,共有6家單位達到無事故工廠標準,其中連續(xù)第二年達標的有云南尖峰、尖峰國際貿(mào)易、藥業(yè)本部組合,第一年達標的有大冶尖峰、秋濱廠、電纜公司。
為總結(jié)經(jīng)驗,進一步提升安全環(huán)保管理水平,經(jīng)集團公司研究決定,繼續(xù)開展第二期創(chuàng)建安全環(huán)保無事故工廠活動。與第一期創(chuàng)建活動相比,活動期限由三年延長至五年,從2017年1月1日起開始計時;相關(guān)評定標準也有所提高。
安全環(huán)保無事故工廠創(chuàng)建考核以一個年度為周期,周期內(nèi)達到以下全部條件的企業(yè)為本期安全、環(huán)保無事故工廠:安全與環(huán)保管理組織機構(gòu)健全,安全、環(huán)保責任落實到位,管理制度有效執(zhí)行,各類事故應急預案完備并受控;通過三級以上安全標準化達標考核并有效執(zhí)行;通過ISO14000環(huán)境體系認證;未發(fā)生10級(含)以上工傷事故(含交通事故);未發(fā)生中毒和直接損失2萬元以上的火災事故;根據(jù)考評標準考核總分達到80分以上;未發(fā)生重大污染事故且未受政府環(huán)保部門處罰。商業(yè)企業(yè)對安全標準化建設和環(huán)境體系認證兩項不作強制要求。
根據(jù)活動要求,達到以上標準一個完整年度的單位方可申報,其間發(fā)生任何安全、環(huán)保事故,均需自事故發(fā)生之日起重新計算周期;申報材料經(jīng)集團公司有關(guān)部門核實達標的,報公司批準給予獎勵;連續(xù)五年獲得安全環(huán)保無事故工廠獎勵者,由集團公司授予“安全環(huán)保無事故工廠”獎牌。(記者 傅亦武)
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構(gòu)建新體系扁平化管理尖峰健康營銷又換新“打法”本報訊2月17日,尖峰健康科技公司召開銷售會議,整合調(diào)整構(gòu)建新的營銷體系,部署落實2017年度銷售工作。健康科技公司總經(jīng)理陳代友會上對營銷體系構(gòu)建和銷售管理考核辦法進行了仔細闡述和解答,統(tǒng)一思想達成共識。健康科技公司的銷售業(yè)務涉及保健品、植物提取物、中藥飲片三大類,產(chǎn)品屬性類別差異不同,產(chǎn)品銷售渠道方式具有多樣性,為有利于市場拓展,適應市場變化的快速反應,聚焦重點產(chǎn)品、重點渠道、重點市場,調(diào)整原有事業(yè)部模式,歸并公司所有銷售業(yè)務成立營銷中心,集中統(tǒng)一扁平化管理。會上,健康科技公司出臺了《2017年度銷售管理考核辦法》,以銷售業(yè)績?yōu)橹鲗?,明確銷售人員業(yè)務費用和市場拓展支持政策,對銷售目標實行季度和年度考核,銷售人員目標任務進度完成情況與月度收入直接掛鉤考核。經(jīng)過雙向選擇、調(diào)整落實銷售崗位和目標任務,健康科技公司全體銷售人員均簽訂了銷售經(jīng)濟責任制。陳代友希望營銷人員樹立信心迎接挑戰(zhàn),與企業(yè)共同成長進步,同時表示健康科技公司將著力強化銷售團隊建設和培育,多方式開展培訓學習與經(jīng)驗交流分享,使銷售團隊業(yè)務能力與水平得到提升。(尖峰健康)
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2016年12月的十二屆全國人大常委會第二十五次會議,審議通過了《中華人民共和國中醫(yī)藥法》(下稱《中醫(yī)藥法》),并將于今年7月1日起施行。作為第一部全面、系統(tǒng)體現(xiàn)中醫(yī)藥特點的綜合性法律,《中醫(yī)藥法》在中醫(yī)藥服務、中藥保護與發(fā)展、中醫(yī)藥人才培養(yǎng)、中醫(yī)藥科學研究等方面明確做出規(guī)定。隨著近些年人們健康觀念的轉(zhuǎn)變,醫(yī)療模式的不斷創(chuàng)新,中醫(yī)藥在衛(wèi)生健康方面的作用日漸重要?!吨嗅t(yī)藥法》的出臺,使中醫(yī)藥事業(yè)的發(fā)展更加有法可依,勢必也會給國內(nèi)醫(yī)藥企業(yè)帶來變化。那么,尖峰的醫(yī)藥、健康品企業(yè)會怎樣看待《中醫(yī)藥法》,又將會有怎樣的應對呢?日前,記者就此采訪了藥業(yè)公司和尖峰健康科技公司相關(guān)負責人?!吨嗅t(yī)藥法》會給我們帶來什么?記者:作為尖峰藥業(yè)的總經(jīng)理,您對《中醫(yī)藥法》怎么看?黃金龍(集團公司副總經(jīng)理、藥業(yè)公司總經(jīng)理):《中醫(yī)藥法》明確了中醫(yī)藥事業(yè)的重要地位和發(fā)展方針,國家鼓勵中醫(yī)西醫(yī)相互學習,相互補充,協(xié)調(diào)發(fā)展,發(fā)揮各自優(yōu)勢,促進中西醫(yī)結(jié)合;中醫(yī)藥是一個龐大的知識體系,反映了中華民族對生命、健康和疾病的認識,具有悠久歷史傳統(tǒng)和獨特理論及技術(shù)方法。正因為中醫(yī)藥具有鮮明的特色,《中醫(yī)藥法》在中醫(yī)診所、中醫(yī)醫(yī)師準
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公司年度安全環(huán)保工作會議要求 堅持以“零容忍”的態(tài)度 狠抓安全環(huán)保工作
本報訊1月23日,集團公司召開專題工作會議,總結(jié)2016年安全環(huán)保工作情況,對新一年工作做出安排??偨?jīng)理虞建紅在會上提出,隱患就是事故,事故就要考核,要繼續(xù)以“零容忍”的態(tài)度抓好安全環(huán)保工作。會上,集團公司總經(jīng)理助理、審計業(yè)績管理部經(jīng)理陳天賜從安全環(huán)保責任制目標完成情況、違章作業(yè)自查自糾、安全環(huán)保無事故工廠創(chuàng)建等方面,對2016年度安全環(huán)保工作進行總結(jié),并分析工作中存在的問題,有針對性地提出2017年安全環(huán)保工作計劃。集團公司董事長蔣曉萌在會上強調(diào),安全環(huán)保工作永無止境,必須長抓不懈。各企業(yè)要針對各自行業(yè)、產(chǎn)業(yè)特點,季節(jié)變化,國家政策的調(diào)整,有計劃、有重點地抓好安全環(huán)保管理;樹立意識比檢查更重要,要加強安全環(huán)保教育,提高全員安全環(huán)保意識和相關(guān)工作技能;進行深入的事前檢查和嚴格的事后考核,做到全員管理、全面防范,實現(xiàn)企業(yè)安全環(huán)保工作水平的全面提高。會上,蔣曉萌代表集團公司,與各專業(yè)公司、直屬企業(yè)簽訂2017年度安全環(huán)保工作責任書。集團公司總經(jīng)理虞建紅在做總結(jié)發(fā)言時指出,安全貫穿企業(yè)發(fā)展的始終,不能把安全環(huán)保與生產(chǎn)經(jīng)營工作割裂來看,二者是互相促進、相輔相成的關(guān)系,各級管理者對此要有深層次的
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