重溫紅色歷史 傳承紅色基因 集團(tuán)總部黨員參觀雙龍水電站
發(fā)布時間:
2022-07-14
7月1日上午,集團(tuán)黨委委員、集團(tuán)總部各支部黨員和下屬企業(yè)支部黨員代表共40余人,到金華市紅色教育基地雙龍水電站實地接受黨性和革命傳統(tǒng)教育。
雙龍水電站位于金華市羅店鎮(zhèn)西旺村,始建于1958年,是金華最早的農(nóng)村小水電,也是全國第一座高水頭水電站,曾經(jīng)創(chuàng)造過自主研制我國第一臺750千瓦水輪機(jī)、自主研發(fā)聯(lián)機(jī)發(fā)電技術(shù)、一壟八站水電模式等行業(yè)奇跡,是中國電力機(jī)械制造和農(nóng)村水電史上的重要里程碑。1960年3月14日,毛澤東主席曾專程到雙龍水電站視察,指示將其作為全國發(fā)展農(nóng)村小水電的典型加以推廣。這座承載著“自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)”紅色精神的小水電站,不僅在很大程度上緩解了當(dāng)時金華用電問題,還推動了世界小水電的發(fā)展。隨著歲月變遷,雙龍水電站的主要功能早已不再是發(fā)電,而是進(jìn)一步體現(xiàn)著“金華貢獻(xiàn)”和“金華精神”的傳承和展示,被列入金華市級文物保護(hù)單位,并建成“毛澤東主席視察雙龍水電站紀(jì)念館”,成為紅色教育和愛國主義教育基地。
在雙龍水電站,黨員們參觀了老廠房里陳列的毛主席視察過的發(fā)電機(jī)組,在講解員的生動解說下細(xì)心品味一幅幅珍貴的革命歷史圖片、一件件凝聚著前人心血的歷史文物,追憶革命先輩的奮斗史,堅定自身為共產(chǎn)主義事業(yè)奮斗的信念。
在鮮艷的黨旗下,參加此次參觀學(xué)習(xí)的全體黨員在集團(tuán)公司黨委書記蔣曉萌的帶領(lǐng)下,高舉右拳,莊嚴(yán)地重溫入黨誓詞。
參加活動的黨員表示,雙龍水電站在相當(dāng)長的歷史時期與金華人民生活息息相關(guān),是金華發(fā)展的重要見證。老一輩水電人“自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)”的精神,和老一輩尖峰人留下的尖峰精神一脈相承。在7月1日這個特殊的日子里,在家門口接受紅色教育,特別有意義。
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本報訊8月23日,集團(tuán)公司總經(jīng)理虞建紅到云南尖峰水泥公司調(diào)研指導(dǎo),并對今年最后幾個月的重點工作提出要求。在云南尖峰,虞建紅深入生產(chǎn)現(xiàn)場,詳細(xì)了解當(dāng)前生產(chǎn)經(jīng)營情況,并召集中層以上管理骨干,針對實施崗位優(yōu)化重新機(jī)構(gòu)設(shè)置后工效變化、人員穩(wěn)定、當(dāng)前生產(chǎn)和管理等方面存在的問題,與大家進(jìn)行了深入的交流探討。今年以來,云南尖峰產(chǎn)銷量、利潤和各項工藝技術(shù)指標(biāo)均較為理想,4月份的窯產(chǎn)量還曾創(chuàng)投產(chǎn)以來最好水平,市場的開拓與維護(hù),廠區(qū)環(huán)境治理,干部職工的職業(yè)素養(yǎng)、精神狀態(tài)也有了較大改觀。在充分肯定以上成績的同時,虞建紅指出,隨著水泥市場同質(zhì)化越來越嚴(yán)重,市場變化也越來越快,如果不能認(rèn)清形勢搶抓機(jī)遇,企業(yè)面臨的問題就會越來越多。在這種情況下,管理骨干要充分發(fā)揮頂梁柱作用,快速轉(zhuǎn)變經(jīng)營管理理念,努力提高企業(yè)的競爭力。針對今年最后四個月的工作重點,虞建紅對云南尖峰提出如下要求:打破固有的崗位職能、職責(zé)觀念,圍繞物流、人流、資金流進(jìn)行崗位和組織架構(gòu)的設(shè)置,培養(yǎng)鍛造一支能打善戰(zhàn)的隊伍;進(jìn)一步把崗位業(yè)務(wù)技能素質(zhì)培訓(xùn)落到實處,管理人員要帶頭加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),制定好年度、月度、周培訓(xùn)計劃,通過內(nèi)部培訓(xùn)與外部培訓(xùn)相結(jié)合、理論與實
2020
07-30
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尖峰健康將被認(rèn)定為“浙江省農(nóng)業(yè)科技企業(yè)”
本報訊近日,金華市科技局發(fā)布公示,擬認(rèn)定浙江尖峰健康科技有限公司等4家企業(yè)為浙江省農(nóng)業(yè)科技企業(yè)。按有關(guān)要求,浙江省農(nóng)業(yè)科技企業(yè)必須以農(nóng)業(yè)產(chǎn)品為主營業(yè)務(wù),且生產(chǎn)經(jīng)營場所和設(shè)施、管理制度健全,科技人員占企業(yè)職工總數(shù)15%以上,企業(yè)年度銷售收入500萬元以上(其中農(nóng)業(yè)科技產(chǎn)品銷售收入與技術(shù)性收入占企業(yè)總收入的50%以上),企業(yè)年度用于農(nóng)業(yè)科技研究與開發(fā)經(jīng)費占企業(yè)總銷售收入的2%以上,主持承擔(dān)有縣(市、區(qū))以上科技項目,環(huán)保達(dá)到國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。尖峰健康自成立以來,非常重視創(chuàng)新平臺的建設(shè)和科技人員培養(yǎng)。截至2016年底,科技人員占企業(yè)職工總數(shù)17%,技術(shù)人員中學(xué)士以上人員占76%;科技產(chǎn)品銷售收入占比約90%;研發(fā)費用占總銷售收入8.9%;承擔(dān)3項縣(市、區(qū))以上科技項目。繼2016年取得金華市農(nóng)業(yè)科技企業(yè)榮譽(yù)稱號后,尖峰健康申請了此次省級農(nóng)業(yè)科技企業(yè)的認(rèn)定。在婺城區(qū)科技主管部門推薦的基礎(chǔ)上,經(jīng)形式審查、實地考察和專家評審答辯等評審環(huán)節(jié),尖峰健康最終將獲得認(rèn)定授牌。據(jù)悉,金華市政府和婺城區(qū)政府還將對取得該榮譽(yù)稱號的企業(yè)給予一定的配套資金獎勵。(楊浩)
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搶抓都市區(qū)發(fā)展新機(jī)遇 讓老牌企業(yè)煥發(fā)新活力
浙江尖峰集團(tuán)股份有限公司是金華的老牌企業(yè),從1958年第一代尖峰人創(chuàng)辦金華水泥廠算起,已經(jīng)有59年的歷史。從最初的小水泥廠,到如今水泥、醫(yī)藥為主,健康品、倉儲物流為輔,跨行業(yè)、跨地域的綜合性企業(yè)集團(tuán),尖峰走出了一條屬于自己的發(fā)展道路。這兩年,受經(jīng)濟(jì)下行壓力的影響,一些企業(yè)陷入困境,但尖峰卻逆勢而上,捷報頻傳。近五年來,尖峰年均利潤超2.5億元,上繳利稅合計8.27億元。剛剛過去的2016年,營業(yè)收入23.79億,凈利潤2.85億,創(chuàng)造了尖峰歷史最好成績。2017年一季度報告中凈利潤1.12億元,再次刷新了季度業(yè)績的紀(jì)錄。在“走在前列、共建金華”大背景下,今年,金華市委、市政府又提出大力推進(jìn)綜合交通廊道、金義科創(chuàng)廊道、浙中生態(tài)廊道的“三條廊道建設(shè)”戰(zhàn)略部署,為金華未來經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展描繪了新藍(lán)圖。面對新機(jī)遇,尖峰集團(tuán)董事長蔣曉萌說,作為全省第四大都市區(qū),金華“三條廊道”的建設(shè),必將對浙中地區(qū)相關(guān)產(chǎn)業(yè)走向、企業(yè)自身定位帶來積極而深遠(yuǎn)的影響,廣大企業(yè)經(jīng)營者、婺商應(yīng)該積極投身改革發(fā)展新浪潮中去,認(rèn)真思考如何結(jié)合“三條廊道”建設(shè)需要,發(fā)揮企業(yè)自身應(yīng)有作用,從而搭上金華經(jīng)濟(jì)發(fā)展這輛“大車”,在推動地方
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